Prévenir les risques psychosociaux
OBJECTIFS :
Définir et identifier les risques psychosociaux, en appréhender la règlementation, évaluer la place de ces risques dans l’entreprise en se dotant d’outils de mesures et de prévention, conduire une démarche de prévention
PROGRAMME :
Clarifier les notions de risques
- Définir le stress et les risques psychosociaux
- Appréhender les notions de bien être et santé au travail
- Identifier les causes et les conséquences du stress
- Découvrir les facteurs de stress en entreprise
- Prendre en compte les enjeux économiques et sociaux
Appréhender la règlementation autour des risques psychosociaux
- La loi sur le harcèlement
- Les rapports du Ministère du Travail
- Les obligations réglementaires
Se doter d’outils de mesure et de prévention
- La prévention des risques : une responsabilité de l’entreprise
- Mobiliser les “ressources humaines” au cœur de la prévention
- Comprendre le processus d’évolution de la souffrance au travail
- Établir un diagnostic de l’entreprise
- Déterminer des indicateurs fiables
Conduire une démarche de prévention
- Connaître sa responsabilité légale
- Encourager l’expression des besoins
- Repérer les symptômes de la souffrance
- Accompagner en période de changement
- Communiquer sur les mesures mises en place
- Favoriser l’accompagnement sur le long terme
À SAVOIR
Dispositif :
Inter – Intra
Public :
Cadre, responsable de service, manager et toute personne en charge de la prévention des risques psychosociaux dans l’entreprise
Pré requis :
aucun
Méthodes et modalités pédagogiques :
Apports théoriques, échanges et réflexion entre participants sur des situations concrètes
Présentiel – Distanciel
Moyen d’encadrement :
L’animation est assurée par des consultants praticiens de l’entreprise
Modalités d’évaluation :
Mise en situation
Validation :
Certificat de réalisation et attestation des acquis
Organisation
Durée : 2 jours
Tarifs :
En Inter : voir planning
En Intra : nous consulter
Lieu : FDME / en entreprise
Délais d’accès : 2 à 4 semaines
Modalités d’accès : pré-inscription
ACCESSIBILITÉ
aux personnes en situation de handicap
Site et formations accessibles* aux Personnes en situation de handicap ou situations pénalisantes ponctuelles. Contacter le référent handicap sur mission.handicap@fdme91.fr
* des aménagements pourront être nécessaires le cas échéant sur demande de l’intéressé